Médecins Sans Frontières Luxembourg, Centre Opérationnel de Bruxelles, recherche un(e) Chargé d'implémentation mobile de recherche qualitative (f/m/x) pour rejoindre son équipe de recherche opérationnelle LuxOR. L'opportunité est pour un poste à temps plein sur un contrat d'un an.

Date limite de candidature : 31 mars 2021

Les candidatures doivent être soumises à [email protected].

Arrière-plan

Médecins Sans Frontières (MSF) est une organisation internationale d'aide humanitaire qui fournit une aide dans plus de 70 pays aux populations en détresse, aux victimes de catastrophes naturelles ou d'origine humaine et aux victimes de conflits armés, sans discrimination et sans distinction de race, de religion, de croyance ou d'affiliation politique.

MSF Luxembourg est une section partenaire historique du mouvement MSF créée en 1986. Forte de 35 collaborateurs, l'équipe de la section œuvre à sensibiliser la population luxembourgeoise aux enjeux humanitaires, à récolter les fonds nécessaires au financement des interventions humanitaires, à soutenir les volontaires MSF qui se rendent sur le terrain et portent mener des projets de recherche opérationnelle directement liés aux programmes de santé pour contribuer à améliorer leur efficience et leur efficacité.

Neuf sections partenaires de MSF (Belgique, Brésil, Danemark, Hong Kong, Italie, Luxembourg, Norvège, Afrique du Sud et Suède) et la succursale du Liban composent le réseau. Centre Opérationnel de Bruxelles (OCB).

Le service médical est un réseau d'unités, à Bruxelles, l'Unité Médicale de Bruxelles (BRUMED), au Cap, l'Unité Médicale d'Afrique Australe (SAMU), au Luxembourg, l'Unité de Recherche Opérationnelle Luxembourgeoise (LuxOR), à Beyrouth, l'Unité Médicale du Moyen-Orient (MEMU) et des postes basés dans le monde entier. Le département est composé de membres travaillant au sein du département opérationnel dans un système à double matrice (coordinateurs de cellule adjoints et médecins responsables) et d'experts travaillant au sein du département médical lui-même. Les experts couvrent les domaines suivants : anesthésie, résistance aux antibiotiques, renforcement des capacités et mentorat des professionnels de santé, gestion du changement, maladies chroniques non transmissibles, soins intensifs, protection des données et partage de données, médecine d'urgence et toxicologie, préparation aux situations d'urgence, santé environnementale, épidémiologie. , chirurgie générale et orthopédie, promotion de la santé et anthropologie, hépatite C, VIH, prévention et contrôle des infections, maladies infectieuses, gestion des connaissances, laboratoire, paludisme et maladies à transmission vectorielle, données médicales et informatique de santé, dispositifs médicaux, santé mentale, microbiologie, soins infirmiers, nutrition, recherche opérationnelle et documentation, santé pédiatrique et adolescente, pharmacie, soins de santé primaires, santé publique, santé sexuelle et reproductive, tuberculose, vaccination, victimes de torture et fièvre hémorragique virale & maladies infectieuses émergentes. Le département est organisé en ressources déployées en cercles thématiques.

La recherche opérationnelle et la documentation font partie intégrante des activités du service médical. Il existe deux unités relativement autonomes soutenant la recherche opérationnelle. Le Louxor L'unité a des activités de base, notamment le renforcement des capacités de recherche opérationnelle et une concentration sur la recherche liée à un programme non lié au VIH/TB. La deuxième unité est le SAMU qui se concentre sur le VIH/SIDA, l'hépatite C et la tuberculose.

Depuis 2009, MSF Luxembourg met son expertise au service du développement de la recherche médicale dans le domaine à travers Louxor au sein du service médical d’OCB. La recherche opérationnelle aide MSF à examiner en profondeur ses programmes et ses opérations, à évaluer ce qui fonctionne bien et à montrer ce qui doit être amélioré. LuxOR partage ses conclusions avec le mouvement international MSF et les organisations partenaires, et plaide en faveur de changements de politiques et de pratiques fondés sur des données probantes auprès des parties prenantes locales et internationales. Les études soutenues sont publiées dans des revues scientifiques renommées et librement accessibles aux chercheurs et à la communauté humanitaire mondiale.

Plus d’informations peuvent être trouvées sur : https://msf.lu/en/operational-research/luxor et https://samumsf.org/en

Interaction fonctionnelle

  • Le Directeur LuxOR sera la personne de référence en ce qui concerne l'orientation de la politique mondiale et les aspects stratégiques de la recherche opérationnelle de Louxor au sein de MSF et fournira des conseils stratégiques aux membres de l'équipe. Il rapporte directement au DG luxembourgeois.
  • Le chargé de programme est responsable de la gestion de l'équipe, du soutien au pool d'épidémiologistes de terrain et de l'allocation des RH liées à la recherche opérationnelle. Elle est également responsable du lien entre LuxOR, les opérations et le service médical à Bruxelles.
  • Le MIO Recherche Qualitative travaillera en binôme avec l'autre conseiller en recherche qualitative et aura une interaction étroite avec les membres de l'équipe de LuxOR et du SAMU. Une interaction continue avec le terrain, les cellules opérationnelles et le service médical sera nécessaire pour soutenir les activités opérationnelles de recherche et de documentation. L'équipe LuxOR est composée de conseillers de recherche et d'agents d'exécution mobiles/volants, il n'y a pas de lien hiérarchique entre les postes. Il/elle rendra compte au responsable du programme LuxOR et au coordinateur de recherche du SAMU.

Principales activités/responsabilités

Le MIO de recherche qualitative soutiendra les activités de recherche opérationnelle sur le terrain. Les tâches principales sont :

  • Soutenir le département médical et le opérations définir et prioriser recherche qualitative et à méthodes mixtes dans l’agenda de la salle d’opération.
  • Développer d’autres recherches qualitatives capacité au sein de MSF à travers des outils, des formations, du mentorat, du coaching et du soutien d'autres chercheurs au siège et sur le terrain.
  • Réviser/rédiger des recherches opérationnelles qualitatives et à méthodes mixtes protocoles d'étude et fournir un soutien technique et éditorial pour se conformer aux exigences de MSF et des comités d'éthique locaux.
  • Conduire travail sur le terrain (entretiens/groupes de discussion/observation des participants/formation des assistants de recherche/traducteurs sur le terrain) et analyse des données lorsque nécessaire. Excursions peut prendre jusqu'à 60% de temps de travail et est une responsabilité partagée avec l'autre conseiller en recherche qualitative.
  • Fournir rédaction éditoriale et manuscrite soutien à la publication, aux notes d'orientation, aux descriptions de programmes, aux articles de plaidoyer,… selon une plate-forme convenue de responsabilité déléguée entre les membres existants de l'équipe de recherche opérationnelle.
  • Disséminer les résultats de la recherche au moyen de publications évaluées par des pairs et de présentations lors de conférences/ateliers et encadrer d’autres chercheurs pour l’élaboration de résumés et de présentations pour les journées scientifiques/OR.
  • S'impliquer dans mise en place de séances de renforcement des capacités sur la recherche opérationnelle (cours SORT-IT et autres).
  • En lien avec les autres membres de l'équipe, être directement responsable de mettre à jour et de gérer régulièrement le agenda annuel de recherche opérationnelle et de documentation.
  • Apporter un soutien au pool d’épidémiologistes en cas de besoin.

Exigences en matière de formation et d'expérience

  • (Alternative) Diplôme de troisième cycle en santé publique, promotion de la santé, anthropologie de la santé, sociologie de la santé.
  • Expérience de terrain au sein de MSF ou d'une autre ONG humanitaire, notamment avoir travaillé dans le contexte des systèmes de santé d'un pays en développement.
  • Expérience dans la collecte et l'analyse de données qualitatives et/ou dans les méthodes mixtes, soit en recherche opérationnelle, soit en évaluations et enquêtes qualitatives. Familiarité avec les principales méthodologies et techniques qualitatives (discussion de groupe ; entretiens approfondis ; entretiens avec des informateurs clés ; observation des participants)
  • Capacité à se familiariser rapidement avec la littérature sur différents sujets liés aux priorités opérationnelles (santé environnementale, migration, santé mentale, santé sexuelle et reproductive, épidémies,…)
  • Très haut niveau d'anglais parlé, compétences en rédaction scientifique et capacité à utiliser la plume éditoriale sur des manuscrits à des fins de publication et d'autres documents descriptifs.
  • Le français parlé est essentiel tandis que le français écrit est un atout.

Exigences en matière de compétences générales

  • Un haut degré d'autonomie de travail, d'interaction en équipe et de diplomatie est requis pour pouvoir interagir à différents niveaux au sein du département, à MSF et à l'extérieur.
  • Capacité à s'adapter à l'évolution des circonstances, des contextes, des tâches, des responsabilités et des personnes.
  • Volonté et capacité à fonctionner en équipe, communication transparente avec les collègues, volonté de partager travail et expériences, donner et demander du soutien en cas de besoin.
  • Solide rigueur et honnêteté scientifiques, transparence, souci du détail.
  • Capacité à gérer plusieurs projets ou activités simultanément et à fournir des résultats de qualité dans les délais.
  • Proactivité et capacité de leadership pour piloter la recherche opérationnelle.
  • Flexibilité pour des déplacements réguliers, éventuellement à court terme. Capacité et volonté de passer du temps dans des contextes souvent difficiles et instables.

Conditions du contrat et avantages

  • Contrat d'un an – Poste temps plein
  • Basé à Bruxelles, Luxembourg, Beyrouth ou Cape Town (selon le candidat)
  • Salaire et avantages selon la localisation
  • Date de début du contrat : Dès que possible

Date limite de candidature : 31 mars 2021

Les candidatures doivent inclure un CV et une lettre de motivation.

Les candidatures doivent être soumises à [email protected] et préciser la référence du poste : « Recherche Qualitative MIO »

Valeurs MSF diversité et s'engage à créer un environnement de travail inclusif. Nous acceptons les candidatures de tous les candidats qualifiés, quels que soient leur handicap, leur identité de genre, leur statut matrimonial ou civil, leur race, leur couleur ou leurs origines ethniques et nationales, leur religion ou leurs convictions ou leur orientation sexuelle.

La protection de vos données personnelles est importante pour MSF. En soumettant votre candidature, vous consentez à ce que MSF utilise vos données personnelles. Pour plus d'informations, consultez notre avis de confidentialité destiné aux candidats à un emploi.